——电白春华学校2016年民办学校经验介绍材料 一、学校基本情况
电白春华学校创办于1996年，是一所九年一贯制民办学校。2001年，学校只有学生137人。当时县委县政府根据有关政策和学校实际情况给予扶持发展。经过近20年的发展，现在的两个校区教学班107个，在校学生5600多人，在编教师424人，办学规模不断发展壮大。办学20年来，学校获得广东省教育科研先进单位、广东省体育特色学校和广东省“朝阳读书”活动先进单位等省、市、区集体荣誉80多项，往届毕业生上重点高中后考上清华、北大的有6人。学校连续11年中考成绩名列全区第一、全市前茅。今年中考，学校更是取得了历史性的好成绩。：
杨越同学(752分)勇夺电白区中考状元；梁朝伟同学(回滨海新区考试，743分)勇夺滨海新区中考状元；刘发政(回高新区考试，726.5分）勇夺高新区中考状元。电白区前10名，我校占5人；前50名，占27人；前100名，占50人；考上广东省实验中学4人；上茂名一中线168人；上电白一中线668人。另外，提前批考上茂名一中“创新班”27人、电白一中“特长生实验班”207人，分列茂名市和电白区第一名。 二、主要做法和办学特色
(一)大力抓好德育工作，做到上下齐心
人心定，天下平。一个学校也是一样，教师思想统一，安教乐
1
教；学生心无旁骛，安学乐学，学校才能形成团结一致，奋发向上的教学氛围，中考成绩才能稳步提升。为了做到这点，我校将德育工作摆在首位。
抓行政干部思想工作，促使其身体力行，率先垂范。俗话说，村看村，户看户，群众看党员，党员看干部。为了让党员干部起到模范带头作用，我校多次在行政干部例会上统一思想，明确要求，强调在学校各项工作中，党员干部要身体力行，走在教工的前面。 抓全体教工师德师风工作，让其思想稳定，安教乐教。我校每个学期都不定时召开师德师风师纪会议，常敲师德警钟。我们每周设计了主题班会，每月设计了学习活动月，从校风校纪，文明礼貌，清洁卫生，禁带手机等方面对学生进行教育，定出了标准，明了纪律，统一了要求，使学生知法守纪，尊师爱友，团结一致，努力学习。
(二)精心抓好细致化管理工作，做到人无我有
细节决定成败。近年来，我校一改过往的粗放式管理模式，致力于精细化管理，做到人家没有的制度，我们有；人家没有的要求，我们有；人家没有的细节，我们有；人家没有的做法，我们有；人家没有的效果，我们有。
比如“双线管理”。我校很早就提出了“双线管理”的设想，但直到去年才真正从细节上落到实处。谁知道一落实这种管理模式，管理就上了一个台阶，中考取得耀眼的成绩，特色课堂也结出了丰硕的果子。具体做法就是学校常规管理这块不放松，再在这个
2
基础上成立学生自治委员会的学生组织，让学生参与到班风评比，出勤纪律，文明礼貌，清洁卫生，宿舍管理中来，自己定标准细节，自己量化打分，自己考评班级，自己管理自己，做自己的主人。学校在这几块大胆放手让学生去管理，全程只是起到引导和指导的作用。这种管理方法施行后，学生自律性大为增强，参与学校管理的积极性大大提高，校风学风也大为好转，学校管理也上了一个台阶。 (三)及早抓好中考备考工作，做到快人一步
在质量中求生存，在质量中求发展。教学质量上不去，一切都是空谈。而中考，无疑是教学质量最集中最明显的体现。2016年，我们中考取得了历史上最好的成绩。2017年，我们中考要更上一层楼，必需快人一步，及早抓好中考备考工作。
1、校长亲自挂帅，成立中考备考工作领导小组，加强对中考工作的组织领导。
2、做好“拔尖培优扶差”工作。 3、做好中层干部蹲班蹲科工作。
4、组织初三教师开学初进行中考备考工作培训，考纲学习和近三年中考试题研做。
5、组织月考、模拟考以及每次考试的质量分析。
6、抓好常规教学管理。对备、讲、辅、批、考常规环节进行定期检查，期中、期末总结。
7、促进各部门联动配合，齐抓共管。 8、加强中考信息搜集和学科研讨工作。
3
(四)全程抓好文化宣传工作，做到雁过留声
近年来，我校摒弃“皇帝女，不愁嫁”的落后思想，改变“酒香不怕巷子深”的传统观念，形成“王婆卖瓜，自卖自夸”的新思维。要求人人不说学校坏话，多说学校好话；不说同事不是，多说同事好处。并且采取多种形式，通过各种媒介全方位多角度大力宣传学校，使学校良好的形象深入人心，最大限度提高了学校的知名度和美誉度。
自去年以来，我们发在学校网站“新闻快讯”栏的稿件就有88篇。今年以来，发在电白教育网“学校动态”栏的稿件就达26篇。此外，我校还充分利用电子显示屏这个宣传阵地，发布通知、告示、标语、喜报、成绩、名言、警句和校长寄语等，让师生、家长及时了解和宣传学校。
与时俱进，才不会被时代淘汰。校讯通我们已用了好几年，但微信更便捷，传播速度更快。我们尝试将一些稿件制作成图文并茂的微信，传播效果非常好。今后，我们将进一步探讨如何便捷、安全、稳妥地利用微信宣传学校。
我们既跟上时代的步伐，又不放弃传统的坚守。我们还利用电视、报刊、墙报、板报、宣传栏、广播站和标语等大力宣传学校，做到雁过留声。
(五)重点抓好特色化教育工作，擦亮学校名片
我校一贯来都十分重视特色教育。前年以来，学校以“朝阳读书”活动和艺术教学为切入点，在原来已有社团的基础上培育并加
4
强了向阳文学社、演讲协会、环记协会、春华合唱团、缤纷歌舞队、礼仪队、创新作文班、创意美术协会、科技协会、趣味体育、书法协会等20多个师生文化社团，积极开展第二课堂活动，大力倡导并形成了“创新作文与演讲”和“缤纷艺术”的特色教学。 近年来，学生参加全国“语文报杯”、全国“希望杯”、省青少年科技创新能力挑战赛、省中学生地理奥林匹克竞赛、省科技创新大赛、省艺术展演活动、省演讲比赛等各级别各层次比赛成绩显著。获得全国奖项120多人次，省级奖项370多次，市、区奖420多人次，内容涵盖学科竞赛、作文、演讲、唱歌、舞蹈、美术、书法、奥林匹克、手工制作、科技等，可谓特色花开，果满枝头。 (六)真心抓好助学反哺工作，爱心回报社会。
作为茂名市民办教育的一面旗帜，学校多年来真心抓好助教反哺工作，以满满的爱心回报社会：学校每年减免了600多优秀贫困生的学杂费；包揽了电白香港湾仔学校、电白聋哑特殊学校所有学生的学习、生活费用；每年春节前慰问100名贫困生；奖励高考尖子生；支持当地扶贫活动和治安基金会等合计超过1000万元。我校坚持办人民满意教育，近几年董事会从其它途径筹集大笔资金投入改造升级学校，按有关单位审计，近几年学校每年亏损500多万元。
三、今后的发展方向
各个学校都在进步，各个学校都在大力追赶。我们民办学校要想在这股教育洪流中做强做大，立于不败之地，就要做到人无我有，
5
人有我优，人优我创新。我校今后将继续致力于特色化教育、精细化管理和多元化发展。
6
因篇幅问题不能全部显示，请点此查看更多更全内容