一般来说男的60岁，女的50或55岁。
养老金领取年龄，正常退休条件如下：
（一）凡男年满60周岁，女工人(生产操作岗位)年满50周岁，女干部(管理技术岗位)年满55周岁;缴费年限(含视同缴费年限，下同)累计满15年。
（二）女工人退休年龄可以实行弹性退休年龄制度，即符合退休条件的女职工，身体健康，工作需要，按照企业结合自身实际制定的相应操作办法，在到达法定退休年龄一个月之前，经本人申请，企业同意，劳动保障部门备案，其退休年龄可以适当延迟，延迟的年限最短不得少于一年，并应按整年操作，但最长不得超过55周岁。
（三）企业实行全员劳动合同制后，女职工的退休年龄按其退休时所在的工作岗位确定。即女职工在管理技术岗位年满55周岁，在生产操作岗位年满50周岁。
女性55岁就可以领退休金了。退休金和养老金是两种不同的概念，退休金是由国家支付的，但是养老金是由社会保险费用进行支付的。退休金和养老金都是按月发放的。
一、养老保险的申请条件
（一）达到法定退休年龄，并已办理退休手续；
（二）所在单位和个人依法参加养老保险并履行了养老保险缴费义务；
（三）个人缴费至少满15年(过渡期内缴费年限包括视同缴费年限)。如今，中国的企业职工法定退休年龄为：男职工60岁；从事管理和科研工作的女职工55岁；从事生产和工勤辅助工作的女职工50岁，自由职业者、个体工商户女年满55周岁；
（四）基础养老金=全省上年度在岗职工月平均工资(1本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%；
（五）个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数；
（六）以上两项AB之和为每月领取额；
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