1、 培训开班前的筹备、组织、协调与安排;
2、 培训现场管理(协助讲师授课与学员学习);
3、 培训结束后编写相关评估材料及对体系文件进行归档整理。
4、 协助上级主管完成客户关系的维系、开发、获取及跟踪。
5、 完成上级主管交付的其他工作。
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