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强素质转作风树形象心得体会

来源:哗拓教育
强素质转作风树形象心得体会

如何做到正作风,严纪律,强素质,树形象

一、一提高自身素质,必须保持理论上的清醒和政治上的坚定。 加强自身理论学习,提高理论素养,切实增强政治敏锐性和政治鉴别力。

提高自身素质,增强为人民服务的本领,做好本职工作、争创一流业绩;增强做群众工作的本领、处理复杂问题的本领、履行岗位职责的本领。

大力发扬奋发有为的工作作风,确保真抓实干。

始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态,充分发挥主观能动性,以自己饱满的工作激情,把心思凝聚到工作上,把功夫下到抓贯彻落实上,释放出自己的最大能量,以追求一流的豪情壮志和责任感,用最大的努力去认真做好工作。

二、提高工作水平。 要做到平时工作做得到位。

不管你在哪个岗位,不能仅仅是“过得去”,而必须是“过得硬”,随时随地能成为群众的榜样,敢于说出“向我看齐”的口号,切实把干部作风体现到日常的工作和生活中。

还要做到关键时刻站得出来。

在工作的中遇到问题,遇到困难,必须敢于迎难而上,在急难险重任务面前,能够挺身而出;在生死危难关头,能够豁得出去。

总之在工作中要树立良好的形象,提高工作效率,把群众最需要、最急迫的事抓在手上,一件一件去落实。

三、要严明纪律,俗话说:没有规距不成方圆,作为工作人员,纪律严明我觉得十分重要,首先,我们每个人要特别严格要求自己,遵守规章制度,准时上下班、规范着装,上班时间不做与工作无关的事情,特别是电子游戏、看电影、上网一定要杜绝。

其次,要提高执行力,执行力是一个组织根本,体现一个组织的管理水平,有执行力的组织才有战斗力、凝聚力。

一个人的力量是微薄的,但如果每个人都这样做的话,他将意味着一个机关的效率提升了,如果每个机关的作风提升了那就意味着整个国家机构的作风提升了。

道理就如此简单。

没有转变不了的作风,就没有提升不了的效率。

如果整个环境都风清气正了,我相信那些不以为然无所事事的人也就无所遁形。

作为整个活动的践行者,只有从自身做起,努力提高自身的业务

素质,才能谈得上真正的把教育落到实处。

“强责任、转作风、严纪律、提效能”活动不是阶段性的活动,他是一项长久的活动,是我们机关服务更好的服务于群众的保证。

我们每个人只有把它坚持下来,从自身做起长此以往。 才能够把党的事业越做越强,咱们 -的形象也会越来越高大。 -的公信力才会越来越强。

”讲学习,强纪律,树形象,促发展”加强机关作风建设心得体会

\\\"讲学习,强纪律,树形象,促发展\\\"加强机关作风建设心得体会 自开展作风建设年活动以来,我通过积极认真参加集中理论学习以及个人在工作中的实践学习,学习和领会 -总在中纪委七次全委会上的讲话精神,使自己对干部作风好坏的重要性有了深刻的认识,并深刻体会到应该切实加强自身学习,养成良好的学习、工作、生活作风,时刻保持干部良好形象。

通过认真学习,我就此次作风建设活动有以下心得体会: 一、提高认识,理解活动重要性是搞好作风建设的思想基础。 所谓作风,是工作中一以贯之表现出来的态度和做法,它潜移默化影响着我们的思想,左右着我们的行动。

干部作风建设是一个系统,就其具体内容来看,每一个方面都涉及到党和 -与人民群众的正确关系,都从不同的方面体现了党全心全意为人民服务的宗旨。

从思想作风看,如果没有人民群众的积极性和创造性,没有人民群众的首创精神,思想、实事求是就会失去不竭的源泉;从学风

看,马克思主义理论如果离开了群众的具体实践,就会成为空洞的教条,所提出的路线、方针和就不能符合人民群众的利益和要求,就要犯错误;从工作作风看,如果脱离群众,就必然会出现 -和官僚主义等不正之风;从领导作风看,如果脱离群众,也必然会出现独断专行、软弱涣散、自由主义等不正之风;从生活作风看,如果脱离群众,忘记自己手中的权力是人民赋予的,不能正确认识和对待自己手中的权力。

如果我们不加强作风建设,如果我们作风建设不能完全适应新形势新任务的要求,如果任其发展,我们的事业不仅不能与时俱进,而且很可能与时俱退、与时俱变。

也将会出现骄奢淫逸等消极现象,使党的形象受到损害。 二、加强学习,夯实理论素质是搞好作风建设的理论基础。 坚持理论学习,树立正确的政治立场、观点和方法,不断提高政治敏锐性,增强政治鉴别力。

在学习方法上,要积极参加单位组织的集中政治理论学习,同时在保证学习时间上,要坚持业余时间自学与单位集中学习结合起来,认真学习党关于加强作风建设的重要论述,学习贯彻 -总在纪委七次全会上重要讲话、同时现代管理知识、科技知识、社会管理和法律知识等相关内容的书籍、典型事迹等,使学习教育贯穿于 -机关效能作风建设始终。

三、深入排查,整改问题是搞好作风建设的基本途径。

作为街道干部要认真分析梳理本人在本业务上的特权思想方面存在的共性和个性问题,明确重点,落实责任,及时整改。

必须彻底转变以前一些不正确的观念,增强服务意识和干部的责任意识,对基层群众,我们要真心诚意地对待他们,时时、事事、处处都要学会换位思考,站在对方的角度去分析,去解答所提出的问题和所遇到的困难,切切实实地为他们着想;在与群众交往、沟通时,一定要做到热情礼貌、耐心细致、态度温和,耐心解答他们提出的问题,全心全意地帮助他们解决所遇到的困难,满腔热情地为基层群众服好务,切实转变观念,转变作风,不断提高服务质量、办事效率和

服务水平。

四、从严遵守,建设高素质队伍是搞好作风建设的首要条件。 从严遵守重点抓两条,一是要严格执行“四条禁令”,把“四条禁令”作为每个干部最基本的行为准则。

二是严格执行各项规章制度。

必须严格按照制度要求来加强规范化建设,建立起有效的内部管理机制,来规范整个干伍作风。

五、从严要求,树立良好形象是搞好作风建设的必然要求。 要按照“人要精神,物要整洁,说话和气,办事公道”这四句话来改进我们的办事作风。

一是人要精神。

每一名干部都要珍惜自己的工作岗位和单位荣誉,做到纪律严、作风实、着装整齐、精神饱满。

软、懒、散的状况必须坚决改变。 二是物要整洁。

每一个办公室都必须做到办公场所干净整洁、办公秩序井然有序,物品摆放规矩整齐。

脏、乱、差的面貌必须坚决改变。 三是说话和气。

每位干部对办事的群众要热情接待,态度和蔼,不摆架子,不耍态度,文明礼貌。

四是办事公道。

每位干部服务群众,都要做到平等待人,不徇私情,不谋私利,公平办事。

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怎样内强素质外树形象 详细

作的满腔热情,凭着敢打敢拼的奋斗精神,我们在实践中锤炼自

己,提升自我,不断地成长、发展。

在工作竞争日益激烈的今天不爱岗就会下岗,不敬业就会失业 2010 年以来我们每个 人都有压力,因为现在任务基本上已经量化到人,人人有任务人人有目标。

我们作为正信的 一名员工也应该感到骄傲,因为我们有优越的办公环境,有先进的企业文化。

所以我们没理 由不爱岗敬业。

对我们,爱岗敬业,就是要满怀激情地投身工作;就是要兢兢业业地做好本 职;就是要情真意切地奉献正信。

首先,我认为干工作应该没有任何借口,扎扎实实做好本职工作。 当接到领导交办工作 任务的时候,是讨价还价能推就推,还是尽职尽责努力完成不讲任何理由

当你在工作中遇 到困难和挫折的时候,是等待观望半途而废,还是自我激励攻坚克难无往而不胜

爱岗敬业 在我们正信公司就有许多感人的例子,他们就是无私奉献的典范,就是爱岗敬业的榜样

比 里”。

对我们而言,个人的一个小小的失误,就可能影响正信的整体形象,一点小小的疏忽 就可能影响企业的和谐氛围和安定团结,这就是

细节的重要性。

事实证明,细节是成功的基 础,细节是致胜的关键,细节决定着成败。

所以我们应该以绩效为准,以学习为荣,增强自 身素质。 看似单调的环评和能源审计的工作其实是一个性强、专业性强的工作。

这就需 要参与我们懂、懂法律,且具有比较宽的知识面。 因此解决问题的关键还是从问题的根 本入手,这就需要提高我们自身素质和工作水平。

为此,自觉加强对业务涉及的专业知识和 法律法规及有关的学习,并力求在工作中加以运用。

只有这样才能不断强化综合素质。 切实做到执法规范、程序统一。

每天的业务都很繁忙,要想求得大块的时间来读书不太容易,或者说是很难坚持。

要利用零敲碎打的时间来读书。

只要我们做个读书的有心人,读书的时 间总会有的。

再次在自我方面,一个合格的公司职员在面对困难与挫折时能自我调节,保持心 理平衡,设法摆脱困扰,继续努力,使科学谋事干事能力大幅提升 最后,员工具有战斗力,企业才具有生命力。

我们常说,“以史为鉴可是知兴衰,以 人为鉴可以知得失”,当今社会竞争异常激烈,在社会生存只满足生计的人已经不能适应社 会的发展,在取得生计的同时能不断追求更好、更多物质与精神享受的人刚好才只是适应社 会发展,在取得更多、更好物质与精神享受的同时,还能探索社会发展规律以一技之长博得 社会认同的人是真正时代的掌舵者,才是真正社会需要的人才。

爱岗敬业,尽职尽责要求我们必须勇于创新,奋发有为,为正信又好又快发展做贡献。

2010 年3 月

严纪律守规矩转作风专项整治工作总结

通过“强责任、转作风、严纪律、提效能”专题学习教育活动,通过这次学习让我深刻的感受到“强责任、转作风、严纪律、提效能”这12个字的重要性。

作风建设是我党一直强调的一项重要工作,一个队伍是否有活力、是否有战斗力,在这方面就会表现出来。

特别是我们干部,我们的工作作风、工作效率直接会影响到职工群众的工作和生活,端正工作作风、提高工作效率,在实质上就是使职工能有更多的精力投入到生产工作中去,让他们感觉到安全感,同时会促进社会的发展。

通过这次学习我有以下几点体会:

一、一提高自身素质,必须保持理论上的清醒和政治上的坚定。

加强自身理论学习,提高理论素养,切实增强政治敏锐性和政治鉴别力。

提高自身素质,增强为人民服务的本领,做好本职工作、争创一流业绩;增强做群众工作的本领、处理复杂问题的本领、履行岗位职责的本领。

大力发扬奋发有为的工作作风,确保真抓实干。

始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态,充分发挥主观能动性,以自己饱满的工作激情,把心思凝聚到工作上,把功夫下到抓贯彻落实上,释放出自己的最大能量,以追求一流的豪情壮志和责任感,用最大的努力去认真做好工作。

二、提高工作水平。 要做到平时工作做得到位。

不管你在哪个岗位,不能仅仅是“过得去”,而必须是“过得硬”,随时随地能成为群众的榜样,敢于说出“向我看齐”的口号,切实把干部作风体现到日常的工作和生活中。

还要做到关键时刻站得出来。

在工作的中遇到问题,遇到困难,必须敢于迎难而上,在急难险重任务面前,能够挺身而出;在生死危难关头,能够豁得出去。

总之在工作中要树立良好的形象,提高工作效率,把群众最需要、最急迫的事抓在手上,一件一件去落实。

三、要严明纪律,俗话说:没有规距不成方圆,作为工作人员,纪律严明我觉得十分重要,首先,我们每个人要特别严格要求自己,遵守规章制度,准时上下班、规范着装,上班时间不做与工作无关的事情,特别是电子游戏、看电影、上网一定要杜绝。

其次,要提高执行力,执行力是一个组织根本,体现一个组织的管理水平,有执行力的组织才有战斗力、凝聚力。

一个人的力量是微薄的,但如果每个人都这样做的话,他将意味着一个机关的效率提升了,如果每个机关的作风提升了那就意味着整个国家机构的作风提升了。

道理就如此简单。

没有转变不了的作风,就没有提升不了的效率。

如果整个环境都风清气正了,我相信那些不以为然无所事事的人也就无所遁形。

作为整个活动的践行者,只有从自身做起,努力提高自身的业务

素质,才能谈得上真正的把教育落到实处。

“强责任、转作风、严纪律、提效能”活动不是阶段性的活动,他是一项长久的活动,是我们机关服务更好的服务于群众的保证。

我们每个人只有把它坚持下来,从自身做起长此以往。 才能够把党的事业越做越强,咱们 -的形象也会越来越高大。 -的公信力才会越来越强。

在城市管理过程中如何外树形象内强素质

这次主题实践活动要着力解决四个方面的问题:一是要着力解决委属各单位领导班子创新发展意识不强、破解发展难题办法不多问题。

二是要着力解决执法不严,滥用职权,以权谋私,不作为、慢作为、乱作为的问题。

三是要着力解决不关注民生,执法不为民,损害群众根本利益,不为民办实事做好事的问题。

四是要着力解决组织纪律不严,作风不实,工作责任心不强,自觉性、主动性、创造性不够的问题。

通过主题实践活动,委系统各单位领导班子凝聚力、战斗力和感召力及抓队伍建设的能力明显增强;城市管理工作水平不断提高,依法行政、严格执法的能力明显增强,执法为民、和谐执法、廉洁执法,帮助群众解决实际问题的能力明显增强;纪律严明,作风严谨,工作责任心强,自觉性、主动性和创造性增强。

三、具体内容

开展以“内强五种素质,外树五种形象”为内容的主题实践活动,具体内容如下:

(一)内强讲责任素质,外树执法的形象。 就是要强化责任意识。

扮演什么样的角色,就要承担什么样的责任,站在什么样的岗位,

就要履行什么样的职责,看好自己的门,做好自己的事,管好自己的人;就是要树立全局观念,增强责任意识,对份内工作要有强烈的责任心,高度的自觉性、主动性和创造性,用心做好份内工作;就是要充分调动每个干部工作的积极性,做到优势互补,责任互动,共同推进;就是要在困难、挫折与失败面前勇于承担责任,不推诿、不扯皮,敢想敢干,敢为天下先,不拆不挠,勇往直前。

外树执法的形象,就是要依法执法,尊重法律庄严,按照执法程序严格执法。

(二)内强讲精神素质,外树高效的形象。

就是要有吃苦耐劳的精神,在繁重的工作面前不叫苦不叫累,加班加点无所怨言;就是要有无私奉献的精神,在本职岗位上爱岗敬业,不计较个人得失,出好勤,出好力;就是要有刻苦钻研的精神,虚心学习,坚持每天学习不少于1个小时,不断充实自己、提升自己,增强工作本领;就是要有精益求精的精神,对工作认真负责,避免出现差错;就是要有朝气蓬勃的精神,保持健壮的体魄,旺盛的工作精力,在工作上雷厉风行,不拖拉,不推诿。

外树高效的形象,就是要发现违法违规现象,立即查处,正确执法,不推诿、不拖拉,对组织交办的事,群众诉求的事,要雷厉风行,及时办理,效率要高。

(三)内强讲大局素质,外树和谐的形象。

就是要树立大局意识,从大局利益出发,想大局之所想,急大局之所急;就是要贯彻决策,服务 -工作,围7ae788e69d8331333335303539绕全市中心工作及本委中心工作,整体推进各项工作;就是要不搞小团体,小帮派,小动作,善于团结广大干部职工,拧成一股绳,心往一处想,劲往一处使;就是要维护好大局的利益,树立大局的良好形象,把个人利益融入到大局利益之中;就是要顾全大局,树立长远的科学发展观,统筹廉顾,做好每一件事,促进全面发展;就是要按时上下班,遵守考勤纪律,主动开展工作。

外树和谐的形象,就是要以诚待人,以情感人,以理服人,

以法治人,文明执法,和谐执法。

(四)内强讲作风素质,外树廉洁的形象。

就是要讲党性,重品行,做表率;就是要实事求是,求真务实,工作上勤勤恳恳,任劳任怨,扎扎实实工作;就是要严于律已,反腐倡廉,坚决克服吃拿卡要,堂堂正正做人,明明白白做事;就是要有“一线工作法”,深入基层调查研究,把问题解决在一线;就是要有过硬的本领,提高办事效率,按时按质按量完成各项工作任务;就是要少说多干,在工作上有部署、有检查、有总结、有评比,强化落实措施;就是要端正服务态度,提高服务质量,为干部职工解难事、办实事、做好事,维护好、发展好、实现好人民群众的根本利益;就是要讲风格,大事讲原则,小事讲风格,有容人之心,有解人之意,相互补台,相互促进;就是要强化政治意识和法律意识,严明组织纪律,依法行政,有令必行,有禁必止,始终与党组织保持高度一致;就是要坚持民主集中制原则,坚持集体领导和个人分工责任制,重大事项集体研究决定。

外树廉洁执法的形象,就是不以权谋私,不借执法之便谋取个人的利益,秉公办事,依法行政,廉洁执法。

(五)内强讲创新素质,外树一流的形象。

就是要坚持进一步思想,转变观念,树立创新意识,培养创新精神,营造人人思创新、事事讲创新的良好氛围。

要大力弘扬求实绩、重实干、务实效的工作作风,加强对城市管理工作重大问题的研究,把心思集中到城市管理精细化、法制化、常态化、人性化、信息化、社会化建设上,做到心思上想干事,工作上能干事,实践上干成事,充分发挥每位工作人员的主观能动性和创造性,破除旧思想观念和懒惰畏难情绪,树立与时俱进的创新观念、以人为本的服务理念、以创新促发展的创新理念。

做到日常工作抓优化,重点工作抓强化,创新工作抓转化,在每个人身上真正体现出“创新创优创特色,争先争优争一流”的精神。

通过全面营造创新氛围,打造创新思想理念,创新工作领域,创新机制,创新方式方法,进一步打开市政市容工作新局面。

外树一流执法的形象,就是要呈现一流的队伍,一流的手段,一流的业绩。

求一篇关于讲党性修养,树良好作风,促科学发展的心得体会

给你几篇选择一下吧 第一篇

在开展“讲党性修养、树良好作风、促科学发展”教育活动中的

心得体会

开展“讲党性修养、树良好作风、促科学发展”教育活动是河南学习贯彻 -总在十七届纪委三次会议上发表的关于加强领导干部党性修养、树立和弘扬良好作风的重要讲话精神和 -副在河南考察时关于学习和弘扬焦裕禄精神、切实改进干部作风的重要讲话精神作出的重要决策部署;也是某单位关于开展“讲党性修养、树良好作风、促科学发展”教育活动的部署和要求,该项活动对于推进新形势下干伍建设巩固深化学习实践活动成果,深入推进新形势下反腐倡廉建设,应对危机、推动经济发展具有重要意义。

2009年4月下旬,某单位在认真组织学习了 -总在十七届纪委三次会议上所作的关于加强领导干部党性修养、树立和弘扬良好作风的重要讲话精神和 -副在河南考察时关于学习和弘扬焦裕禄精神、切实改进干部作风的重要讲话精神后,又组织了某单位处级以上及机关干部到兰考缅怀、参观焦裕禄同志生平事迹。

使某单位干部得到了一次心灵的洗礼和升华。

通过学习使我明白了作为一名真正的 -员,一定要注重加强自己的党性修养,以马列主义、 -思想、 -理论和 -同志“ -”重要思想为行动准则,始终坚持为人民服务的根本宗旨。

通过学习使我更深刻地认识到了 -员党性修养的重要性和必要性。 党性作为政党所固有的本质属性,是政党阶级性的集中表现。 加强党性修养,永葆公仆本色,党风廉政建设和反斗争关系党的生死存亡、关系一方稳定和谐、关系干部的成长进步。

党性修养是指 -员按照党性原则通过自我教育、自我锻炼、自我改造,使自己的党性得到增强和完善。

中国 -是中国工人阶级的先锋队,同时是中国人民和中华民族的先锋队,代表中国先进生产力的发展要求,代表中国先进文化的前进方向,代表中国最广大人民的根本利益,是中国特色社会主义事业的领导核心,肩负着领导人民建设中国特色社会主义和实现主义的历史重任, -要完成自己的历史使命必须在领导人民改造客观世界的同时,努力认识自己、加强自己、提高自己、完善自己,永远站在世界前列。

加强党性修养,要做到不为名利所累,不为物欲所惑,不为人情所扰,堂堂正正做人,老老实实做事,既干事,又干净,既要干成事,又干实事。

我们在学习中提升自己的执政能力,在提升的过程中能更好的全心全意为人民服务。

“改革开放二十多年以来,客观世界在发生巨大的变化,实际上我们的主观世界也在不知不觉地变化。

一些在新的情况下出现的、需要我们警惕或者过去没有遇到过的问题,现在我们碰到了、遇到了,必须坚持在改造客观世界的同时改造主观世界。

还要做到时刻自重、自省、自警、自励,在各方面以身作则,树立好的榜样。

党性修养贵在自觉、贵在坚持、贵在实践,是的自我教育、自我改造和自我完善的过程。

所以作为一个干部,我必将在以后的工作中,时刻自我批评、自我检查、自我激励,严格按照党性原则办事,不断自我改造、自我完善,是自己成为一名XX行业战线上的好干部。

科学发展观是以 -理论和“ -”重要思想为指导,从新世纪新阶段党和国家事业发展全局出发提出的一个重大战略思想,同 -、 -和 -关于发展的重要思想一脉相承,科学发展观有着十分丰富深刻的内涵,是“ -”重要思想的具体体现。

科学人才观是科学发展观的重要组成部分,是做好人才工作的重要前提。

树立科学人才观,对于推动人才强国战略的实施,努力开创新时期的用人新局面,具有重大的现实意义和深远的历史意义。

结合自身工作实际,既要学习弘扬焦裕禄精神和XX精神,也要贯彻落实科学发展观,努力使自己成为政治坚定、作风优良、纪律严明、勤政为民、恪尽职守、清正廉洁的领导干部,使自己成为XXXX的排头兵。

第二篇

时 代 呼 唤 焦 裕 禄 精 神

“讲党性修养、树良好作风、促科学发展”教育活动的心得体会 党性修养、树良好作风、促科学发展是指 -员按照党性原则通过自我教育、自我锻炼、自我改造,使自己的党性、作风得到增强和完善。

中国 -是中国工人阶级的先锋队,同时是中国人民和中华民族的先锋队,代表中国先进生产力的发展要求,代表中国先进文化的前进方向,代表中国最广大人民的根本利益,是中国特色社会主义事业的领导核心,肩负着领导人民建设中国特色社会主义和实现主义的历史重任,中国 -要完成自己的历史使命必须在领导人民改造客观世界的同时,努力认识自己、加强自己、提高自己、完善自己,永远站在世界前列。

2009年初, -总在中国 -第十七届纪律检查委员会第三次全体会议上发表的重要讲话,从党和国家事业发展全局和战略的高度,明确提出深入推进党风廉政建设和反斗争的总体要求和主要任务,突出强调必须坚持不懈地加强领导干部党性修养,使各级领导干部始终保持 -人的政治本色,发扬党的光荣传统和优良作风,树立和坚持正确的事业观、工作观、政绩观,以良好的作风带领广大、群众迎难而上、锐意改革、共克时艰。

这是我们党关于党的建设、执政规律的新的理论思考,是指导党的作风建设和反腐倡廉建设的纲领性文献,是党向全党提出的一项重大而紧迫的政治任务。

2009年4月1日 -政治局常委、处、国家副 -在兰考县考察时对焦裕禄精神进行了概括,即亲民爱民、艰苦奋斗、科学求实、迎难而上、无私奉献,其实质就是忠诚、爱民、科学、创新、实干、奉献。

并明确指出,“无论过去、现在还是将来,都永远是亿万人民心中的一座永不磨灭的丰碑,永远是鼓舞我们艰苦奋斗、执政为民的强大思想动力,永远定格在历史上,永远不会过时。

对此,《 -河南关于新形势下深入学习大力弘扬焦裕禄精神、加强党性修养、切实改进作风、推动科学发展的决定》中明确要求学习焦裕禄品质,“从焦裕禄同志的事迹、功德中学习其亲民爱民、艰苦奋斗、科学求实、迎难而上、无私奉献的优秀品质,切实把焦裕禄同志的优秀品质铭记在自己头脑里、落实在实际工作中、体现在具体行动上、融入到日常生活中。

认真学习 -和习副的讲话,应充分认识到加强党性修养从根本上是坚守 -员道德的本质:爱民亲民为民。

全心全意为人民服务是中国 -的根本宗旨,也是焦裕禄道德精神的本质所在。

焦裕禄以“心里装着全体人民、唯独没有他自己”的公仆精神,表现为亲民爱民的高尚道德品质和为民的实际。

他到兰考做的第一件事是访贫问苦,最后一件事是要求死后把他埋在沙堆上:“死了也要看着你们把沙丘治好。

焦裕禄的亲民爱民为民表明,一个干部只要心里装着群众,真心实意地为人民群众做好事、办实事,把人民群众的利益发展好、实现好、维护好,人民群众就惦记他、信任他、支持他。

同样,一个政党,只有顺、得民心、为民谋利,才能得到人民群众的支持和拥护,才能永远立于不败之地。

保持和发展党的先进性、夯实 -的执政根本,不断提高党的执政能力与执政水平,最重要的是学习和弘扬焦裕禄爱民亲民为民的道德精神,就必须牢固树立“立党为公、执政为民”的理念;“深怀爱民之心,设身处地、换位思考,时刻把人民群众的安危冷暖挂在心上;要多办利民之事,深入条件艰苦、矛盾集中、困难突出的地方,尽力办顺、解民忧、增民利的实事好事。

特别是在当前经济社会发展、群众生产生活困难增多的情况下,更要想群众之所想,急群众之所急,帮群众之所需,认真解决民生问

题,努力把为群众排忧解难的各项工作落到实处。

通过学习我认为可以从以下几个方面来理解焦裕禄精神: 一、“焦裕禄精神”的含义

关于焦裕禄精神的含义,可以从内涵和外延两个角度来分析: 1、内涵 焦裕禄精神的内涵在于以民为本。 民本是中国传统政治文化,也为中国 -人所继承。

古代中国在君主制度下,民本理想难以落实,但中国 -为民的立党宗旨使得民本的实现有了可能。

2、外延 关于焦裕禄精神的外延,那就是“亲民爱民、艰苦奋斗、科学求实、迎难而上、无私奉献”。

-副在这几个方面都有进一步的阐述,即:学习和弘扬焦裕禄同志的公仆精神,大兴服务群众之风;学习和弘扬焦裕禄同志的奋斗精神,大兴艰苦奋斗之风;学习和弘扬焦裕禄同志的求实精神,大兴求真务实之风;学习和弘扬焦裕禄同志的大无畏精神,大兴知难而进之风;学习和弘扬焦裕禄同志的奉献精神,大兴敬业奉献之风。

这五种精神就是对焦裕禄精神外延的精炼表述。 二、“焦裕禄精神”的定位 这种定位包括两个方面:

1、理论定位 所谓理论定位,是指焦裕禄精神在我们党的理论宝库中的位置。

本人认为,焦裕禄精神属于我们党的执政理论的重要组成部分。 它在党为谁执政、如何执政、怎样进一步改善党的执政形象等重大问题上提供了正确的答案。

2、实践定位 所谓实践定位,指的是两点: 第一是指焦裕禄精神的实践主体。 这个主体就是党的各级干部。

-副的兰考讲话中也说“焦裕禄同志用自己的实际行动,塑造了一个优秀 -员和优秀县委的光辉形象”。

可见,焦裕禄精神不是对工人、农民、企业家等群众讲的,而是对党的各级干部讲的。

实践焦裕禄精神是对党的各级干部的要求。 群众仅仅是实践焦裕禄精神的客体。

焦裕禄精神的这种定位并不妨碍普通群众和普通从这种精神中吸取营养。

相反,广大群众和普通从焦裕禄精神中完全可以学习到焦裕禄同志那种伟大的人格。

第二指的是焦裕禄精神在我们党治国理念中的位置。

现代国家主要的治理手段是法治,作为社会主义的人民共和国更是如此。

但因为“法不能自行”,所以任何国家的治理依靠的仍然是“人”,是人在执法。

执政者的道德素质是影响法治实践的重要因素。

法是对执政者的外在约束,是他律;而德是对执政者的内在约束,是自律。

二者结合,是最理想的治理格局。 但二者中,他律更为根本。

任何一种高尚的道德精神,在现代法治国家中也只能居于次要的补充位置,绝不应凌驾于法之上。

所以,焦裕禄精神在我们党的治国理念中也只能居于法治之下,只能是对法治的补充。

总之,加强党性、改进作风,关键在各级领导干部。

各级党组织要把对领导干部的教育、培养、管理工作放在更加突出的位置,把加强领导干部党性修养和作风养成落实到党要管党、从严治党的工作和措施上,围绕领导干部党性党风党纪方面出现的新情况新问题,健全党内生活制度,开展批评与自我批评,形成民主团结、奋发向上的浓厚氛围。

加强党性、改进作风,重在求真务实、真抓实干。

当前,全党全国的一项重大而紧迫的任务,就是要深入贯彻落实科学发展观。

领导干部的党性修养和优良作风,应该体现在转变不适应不符合

科学发展观要求的思想观念上,体现在解决影响和制约科学发展的突出问题上,体现在构建有利于科学发展的机制上。

各级党组织要从教育培训、培养锻炼、选拔任用、考核评价、作风要求、纪律规定等方面制定科学评价领导干部党性修养和作风养成

的具体要求,努力把干伍建设成为贯彻落实科学发展观的骨干力量。

当前,国际金融危机仍在蔓延,复杂多变的国际局势和艰巨繁重的国内改革发展任务,既是对我们前所未有的巨大挑战,也是对干部党性修养的现实考验。

只有通过加强党性修养,树立和弘扬优良作风,促科学发展才能带领人民群众迎难而上、锐意改革、共克时艰,实现某单位经济平稳较快发展,保持社会和谐稳定。

第三篇

“讲、树、促”教育活动学习心得体会

按照XX决策部署,某单位积极开展“讲、树、促”教育活动。 在学习提高第一阶段,本人按照“讲、树、促”活动安排,在单位组织多次集中学习的同时,进行了为期两周的自学,使思想认识得到了进一步提高,对XX在关键时期开展此项活动的重大意义有了更深刻的理解,对新时期学习弘扬焦裕禄精神有了更高的认识,对从自身做起,切实增强党性修养,树立良好作风有了新的体会。

一、通过学习,对开展“讲、树、促”教育活动重要性、必要性有了进一步认识

这次在全省开展的“讲、树、促”教育活动,是贯彻落实 -总在纪委三次全会上重要讲话的具体行动,是一次重要的思想政治

作风教育活动,在关键时刻提出的一项推进思想作风建设的重大任务,

很有必要,也很及时。

我认为主要表现在“四个有利于”:一是有利于科学发展观的深入贯彻落实。

这次教育活动,是学习实践活动的一次“补课”和“回头看”,看我们在思想作风、党性修养方面做得怎么样、改进得怎么样,必将

为科学发展观的贯彻落实提供重要 强转树,强什么基础

执法改善“强基础、转作风、树形象”做到多措并举。 住建部决定自2016年11月起,用1年时间,集中开展全国城市管理执法队伍“强基础、转作风、树形象”专项行动。

住建部印发的《全国城市管理执法队伍“强基础、转作风、树形象”专项行动方案》强调,以打造“政治坚定、作风优良、纪律严明、

廉洁务实”的城市管理执法队伍为目标,以开展城市管理执法人员培训工作为载体,以推进权责清单等制度建设为基础,以改进城市管理执法方式为抓手,着力提高全国城市管理执法队伍的政治素质和业务水平,转变工作作风,树立崭新形象。

扩展资料 主要内容:

1、开展全员培训。

以“两学一做”学习教育为契机,抓好重大理论学习和思想政治教育,每人每月集中学习不少于2次,进一步增强执法人员的宗旨意识和服务理念,提高队伍凝聚力和战斗力。

按照分级负责的原则,全面开展城市管理执法队伍业务轮训。 住房城乡建设部负责处级以上干部轮训工作,省级城市管理部门负责科级干部轮训工作,市级城市管理部门负责科级以下城市管理执法人员轮训工作。

培训内容要兼顾法律法规和业务知识,创新培训方式,保证培训质量。

2、完善执法制度。

依法建立城市管理执法权责清单,2016年12月底前,市县两级城市管理部门要基本完成权力清单和责任清单的制定公布工作,并及时根据改革情况进行更新调整。

落实行政执法责任制,建立健全执法公示、执法全过程记录、重大执法决定法制性审核等制度。

完善执法程序,规范办案流程,明确办案时限,提高办案效率,

实现执法规范化。

3、改进工作方式。

坚持“疏堵结合、以疏为主”,突出服务为先,变被动管理为主动服务,变末端执法为源头治理。

倡导“721”工作法,让70%的问题用服务手段解决,20%的问题用管理手段解决,10%的问题用执法手段解决。

坚持处罚与教育相结合,灵活运用说服教育、劝导示范、行政指导等非强制行政手段,杜绝粗暴执法。

4、严明工作纪律。

城市管理执法人员执法过程中要坚持“四个做到”:一是做到依照规定穿着制式服装和佩戴标志标识;二是做到从事执法工作时主动出示执法证件;三是做到执法过程中坚持语言文明和举止规范;四是做到执法活动实行全过程记录。

5、强化宣传引导。

加强与新闻媒体的联动协作,利用中国建设报等媒体,以“人民为人民”为主题,广泛发掘和宣传先进典型事迹,传播正能量。

依托数字化城市管理系统,搭建集城市管理官方网站、手机APP、微信微博公众号、12319热线电话等于一体的宣传平台。

6、推进政务公开,聘请市民监督员,设立开放日(体验日),开展群众评议等活动,主动接受社会和公众监督,回应社会关切。

参考资料来源:百度百科-全国城市管理执法队伍“强基础、转作风、树形象”专项行动方案

如何外树形象内强素质建设高素质教师队伍

树立形象内强素质建设高素质教师队伍的方法: 一是坚持学用相结合。

党校教师要把学习作为自己的责任和义务。

认真学习马列主义、 -思想、 -理论、“ -”重要思想、科学发展观、党的十精神、等。

要求全体教职工根据自己发展需求、岗位职责制定一份学习计划,记好读书笔记,撰写学习心得体会和工作心得。

派出一批教师到省、市进行针对性的培训,及时为教师们充电。 鼓励干部职工积极参加党校、党校的理论研讨会、基层理论调研等各种学术活动,掌握理论发展动态、了解各种新信息。

要求教师们自觉将学习成果转化到工作中,创新工作思路,改进工作方法,提高工作水平,做到学用结合、以学促用、学用相长。

二是坚持讲、评、教相结合。

党校每个季度组织全体教职工现场观摩教师们按教学计划精心准备的专题课授课,所有教师参与全程听课、评课工作。

要求教师们在教学内容上做到坚持正确的政治方向,严格遵守党的政治纪律,观点正确,内容规范;在教学形式上,能熟练运用多媒体教学工具,坚持图文并茂的原则,制作精美的PPT课件,做到解读精准,条理清晰。

在授课艺术上,能够做到理论联系实际,重点突出,举例精当,层次分明、逻辑严密,具有说服力。

全体教研人员结合每一位授课教师的教学内容、教学方法、教学手段等提出本堂课的优点缺点,查找原因,针对反映出来的一些共性问题进行研究并提出改进措施,以此促进干部职工政治思想业务素质的提高,不断巩固学习实践科学发展观活动成果,不断完善教学管理制度,充分调动广大教研人员的积极性、主动性和创造性,不断提高专题课的教学质量和教学水平。

三是坚持能与形相结合。

要求干部职工始终把能力提升与作风建设相结合,不能只注重能力的提升,而忘记了自己作为一个党校教师的形象。

要求干部职工主动与学员、群众、同事、领导广泛交流工作心得,积累群众工作经验,始终走“严以修身、严以用权、严以律己”和“忠诚、干净、担当”这条大道,做到勤学、多思、精思、妙思。

督促教职工围绕“弘扬大关精神、建设法治大关”等专题撰写高质量的调查报告或科研论文,努力形成一批联系实际,有一定理论创新的优秀文章,切实发挥党校科研成果咨政育人的作用。

要求干部职工经常关注电视新闻,省市党建网、 -网,增加干部职

工的知识储备量,培养干部职工较高深的知识修养和传道、授业、解惑的能力。

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