1.副科长岗(分管数质量工作)
负责油品数量、质量管理和科技工作。贯彻落实计量、质量法律法规,以及各项数质量管理制度。组织制定、修订公司内部数质量管理各项规章制度、考核办法。负责审核油品损溢报表、抽检油品质量汇总表等有关数质量统计报表,并及时上报省公司。监督检查公司油品进、销、存计量数据管理和油库、加油站盘点工作,做好油品损溢分析与考核工作。建立油品质量预警制度,按月进行油品质量分析,及时上报分析报表;负责区域内各质检室的监督与管理,审核质检设备配臵计划。负责制定分公司级油品质量抽检计划,并组织实施。负责公司计量器具管理,建立和完善管理台帐,做好油罐容积检定和校准工作。定期组织数量、质量管理工作监督、检查,及时跟踪不符合项纠正与整改。负责公司ISO9000质量管理体系实施工作,保证体系有效运行。定期组织计质量应急预案演练,协调公司内部计质量纠纷的处理,参与计质量事故调查处理。
2.设备管理岗
负责公司设备全过程管理,制定设备管理、PM模块数据维护等考核办法,明确管理职责,加强设备考核。组织开展
设备检查工作,排查设备运行中存在隐患及整改情况,汇总分析设备检查材料,提出设备管理合理化建议。参与报废设备的鉴定、评估及管理,对设备报废进行审核把关;编制设备维修和培训计划,及时上报各类统计报表,负责日常修理费月度计划分解工作,对使用完成情况进行跟踪抽查和分析;对一般维修项目方案和20__元以上项16目施工方案进行审核与确认。负责设备PM模块平台日常管理,对设备功能位臵和设备主数据进行督促维护。负责工程承包商资质审核、工程项目质量验收工作。
3.综合管理岗
负责公司治安防范宣传教育,制定公司内部治安保卫工作制度和治安防范措施。督促落实公司内部治安防范措施;负责地方、门治安保卫工作协调,配合地方相关部门做好内部稳定和防范工作。贯彻、宣传、执行、行业环保方针、及法律法规,协助组织对各类人员进行HSE管理知识教育和专业技术培训。负责对重点工程环评措施的落实情况进行检查监督,指导基层单位现状评价和许可证的`办理。负责做好内控管理,建立并规范系统各类环保管理台帐。负责职业病危害因素检测和劳保用品管理。负责制定职业健康体检计划,组织开展职业健康体检,并建立职业健康档案。负责处理职业病纠纷,组织职业病鉴定,指导基层单位现状评价和许可证的办理;组织较大和重大建设项目职业
各类质量执法抽检进行全过程跟踪,指导现场配合人员规范受检,及时准确上报抽检信息和自检数据。参与质量投诉处理,按月开展油品质量分析工作。
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